Център за информация и професионално ориентиране (ЦИПО) "Знам и Мога" с лицензия № 201614045, издадена от НАПОО е създаден през 2016 година към фирма „Знам и Мога“ ЕООД, променена по-късно на „Знам и Мога“ ООД.
Предлаганите услуги В ЦИПО „Знам и Мога“ са:
- кариерно консултиране и професионално ориентиране
- информиране
- активиране и мотивиране
- менторство
Услугага информиране и кариерно и професионално ориентиране на младежи, ученици, безработни лица предлага :
- оценка на собствените компетенции;
- информиране и консултиране за желаните професии и/или групи професии, търсени на пазара на труда;
- информиране относно възможностите за придобиване или повишаване на професионалната квалификация, обучения за развитие на ключови компетентности, с цел развитие на знания и умения за успешно интегриране на пазара на труда;
- мотивиране за започване на работа, продължаващо обучение и необходимите умения за кандидатстване за работа.
Услугите по информиране, менторство и кариерно ориентиране на работещи, дава възможност за:
- запазване на съществуващото работно място;
- повишени възможности за кариерно развитие на работното място;
- повишаване на професионалната квалификация или преквалификация, развитие на ключови компетентности;
- мотивационни обучения за реализация в друга професия.
Предлаганите услуги за кариерно консултиране и професионално ориентиране са адаптирани за възрастова група 14-18 години (подрастващи) и 18 години - възрастни без ограничение.
Всички услуги в ЦИПО могат да се извършват присъствено на място в офиса на адрес: София 1606, бул. Прага №8 или онлайн с предварителна заявка до консултант.
ЦИПО разполага с три помещения, където могат да се извършват услугите: две големи зали с 10 до 14 места и една малка зала за индивидуална работа.
ЦИПО работи със сертифицирани консултанти, които актуализират, предлаганите услуги спрямо бързо развиващия се пазар на труда.
ЦЕЛИ НА ЦИПО „ЗНАМ И МОГА“:
- осигуряване на условия за информиране, мотивиране, менторство, професионално и кариерно ориентиране на заети и безработни лица, навършили 14 г.,
- повишаване качеството и адаптивността на клиента в съответствие с динамично изменящия се пазар на труда;
- насърчаване на активното поведение на пазара на труда чрез изграждане на умения за търсене на подходяща работа;
- подпомагане за избор на продължаващо образование и на прехода от обучение към заетост чрез информиране за актуалните тенденции на пазара на труда;
ЦИПО „Знам и Мога“ разполага с индикатори за изпълнение на целите на, включващи външна оценка, самооценяване и обратна връзка от страна на нашите клиенти.
Кариерното консултиране се заражда през 90-те години на миналия век в САЩ. В много случаи взимането на правилно решение за избора на професия не е лесен и изисква помощ от професионалист.
Пътят към професионалния избор е път на самопознание. Ето защо професионалното ориентиране и кариерно консултиране е процес на подпомагане, насочване и подкрепа на личността при избора на най-подходяща сфера на професионално развитие.
Кариерните консултанти на „Знам и Мога“ са разработили програми за професионално ориентиране и кариерно консултиране, които представляват цялостна система за оценка на потенциала и мотивацията на индивида във връзка с неговите професионални предпочитания, пригодност, темперамент, стил на поведение.
Програмите за професионално ориентиране и кариерно консултиране са подходящи както за ученици (13-18г.), така и за възрастни (над 18г.) и се предлагат в три версии:
- Разширена програма – три консултации с кариерен консултант, с продължителност 60мин. всяка. Консултациите се провеждат с интервал от една седмица между всяка от тях.
- Съкратена програма – лична (60мин.) консултация с кариерен консултант
- Съкратена програма – онлайн (90мин.) консултация с кариерен консултант
Разширена програма
Първа консултация – 60мин.
- Представяне на консултанта и клиента
- Уточняване на начина, по който ще протичат консултациите
- Провеждане на стандартизирано интервю
- Практическа задача с цел самопознание, която клиентът трябва да подготви за следващата консултация
Втора консултация – 60мин.
- Анализ на резултатите от първата консултация, на изпълнението на практическата задача и оценка на показателите за креативност и инициативност.
- Прилагане на формални методи за оценка – попълване на два въпросника за определяне на сфера на интереси и професионални области за реализация и за изготвяне на психологически портрет на клиента.
- Прилагане на неформални методи за оценка (проективни методи), с цел допълване на психологическия профил на клиента.
Трета консултация - 60мин.
- Предоставяне на клиента на писмена индивидуална кариерна оценка
- Обсъждане на получената оценка и въпроси
- Неформални методи
- Предоставяне на практическа информация и развиване на умения
- Обратна връзка от клиента
Съкратена програма
- Лична консултация (60мин.)
- Взаимно представяне на консултанта и клиента
- Уточняване на начина, по който ще протече консултацията
- Провеждане на стандартизирано интервю
- Използване на метода психологическо наблюдение
- Прилагане на формален метод за оценка (въпросник на Д. Кейрси за определяне на психологически портрети)
- Обратна връзка от клиента
- Получаване по електронен път на индивидуална писмена кариерна оценка
Онлайн консултация (90мин.)
- Свързване по Skype
- Взаимно представяне на консултанта и клиента
- Уточняване на начина, по който ще протече консултацията
- Провеждане на начално стандартизирано интервю
- Консултантът изпраща на клиента по електронен път два въпросника, които клиентът трябва да попълни и да му изпрати обратно
- Предоставяне на клиента на писмена индивидуална кариерна оценка
- Организиране на допълнителна онлайн сесия за детайлен анализ на резултатите от теста и получената оценка (след предварителна уговорка и срещу допълнително заплащане)